الشخصيه القياديه

الشخصية القيادية ليست أمرا صعبا.. قيادتك لمجموعة أوفريق عمل أمر ممتع، وإليكِ بعض الاستراتيجيات كي تنجح كقائد:
1- أشعرهم أنك أهل للثقة
فشعورهم أنك أهل الثقة سيجعلهم يقتربون منك.. ويسرون إليكِ، ويستشيرونك في أمورهم، ويعتمدون عليكِ.
2- كون واثق وأظهر ثقتك بنفسك
الشخص الواثق بنفسه يجذب الناس إليه، ويشعر الآخرون بالرغبة في الاقتراب منه، ومشاركته، ويأمن لقيادته لأنه يبدو عارفا ما يفعل.
3- لا تخبرهم بأسرارك
كون أقوى من البوح بأسرارك، فالبوح بها قد يسبب اليأس لمجموعتك، أو الشعور باهتزاز ثقتهم بكِ، كما أنهم قد يشعرون بالتورط معك، بدلا من الشعور بأنك قائد ، وإذا تساءل أحد لماذا تخفي أسرارك.. فقولي ببساطة أنك تحب الاحتفاظ بها لنفسك.
4- أشعرهم بتميزهم وخصوصيتهم
أشعر كل شخص بأنه مميز وله خصوصية، أشعريه/ أشعريها أنها صديقك المفضل،ولكن حاذر أن تقول هذا تصريحا.. اجعله إحساسا قويا يصل للجميع بالفعل.
5- اهتمي بأصدقائك الآخرين خارج المجموعة
من المهم أن تشعر المجموعة تحت قيادتك أن لديكِ الكثير من الصداقات والعلاقات الناجحة خارج المجموعة.
6- لا تجعل اهتمامك وتركيزك شيئا ممنوحا ومفروغا منه.. قللي اهتمامك شيئا فشيء.. ثم أعطِ الاهتمام عند بذل الشخص لمجهود أو القيام بعمل مميز، يجب أن يشعروا أن اهتمامك “مكافأة”.. يسعون للحصول عليها.
7- كون متعاون ومنفتح ومتقبل للآراء وغير مستبد، ولكن في الوقت نفسه لا تدعي أحدا يشعر بأن له سلطة عليكي.